为提高员工干部的综合素质和工作能力，进一步发挥员工干部的模范带头作用， 11月24日，英国威廉希尔体育公司在实验剧场召开了2022级员工干部工作能力提升专项培训。2022级全体年级干部、班级干部、寝室长参加了此次培训，培训由2022级本科生辅导员陈春兆主持。

培训会上，2022级辅导员陈春兆主要从政治站位要高、工作能力要强、群众基础要好、模范引领要硬等四个方面和员工干部进行了交流。结合新生入学以来，发生的事例和班级工作实际，向大家阐述员工干部在班级工作管理中的站位和立场，不断加强员工干部责任意识的培养，提升员工干部服务员工的先进性。随后，安排和部署了期末帮扶、各科答疑先锋、班级知识点串讲等工作。最后，就年级疫情防控四级网格化管理工作进行再强调再安排。

此次培训会，不仅明确了员工干部今后的工作任务和努力方向,并且提高了员工干部的责任感和使命感，优化了年级学习风气，增强了班级管理实效，激励员工干部以更加饱满的热情投入到工作中去。